CASO GRAMMER OBEDECE A LA CONFRONTACIÓN DE DOS SINDICATOS: ST
Por: Redacción
La secretaria del Trabajo del
estado de Querétaro, Liliana San Martín Castillo, afirmó que la situación
registrada en la empresa Grammer corresponde a una confrontación entre dos
organizaciones sindicales y no a un paro laboral formal derivado del pago de
utilidades. La funcionaria explicó que personal de la dependencia acudió a las
instalaciones para promover una mesa de diálogo entre la empresa y el sindicato
que actualmente ostenta la titularidad del contrato colectivo.
“Insisto, en este caso no hay un
paro, hay una confrontación entre dos organizaciones sindicales, aquel
colaborador que esté afuera de las instalaciones y no esté laborando debiendo
estar cubriendo un turno, pues hay en este momento una responsabilidad”,
señaló.
La funcionaria estatal recordó
que los trabajadores cuentan con libertad sindical y subrayó que la empresa no
puede intervenir en disputas de representación gremial. Además, indicó que el
conflicto debe separarse de la relación laboral formal entre la compañía y sus
empleados, ya que un paro fuera de los mecanismos legales podría derivar
incluso en posibles rescisiones laborales.
“Primero, insisto, no obedece a
una obligatoriedad de la empresa, dado que legalmente reporta una utilidad
cero. Pero si hay cero, entonces no existe la obligatoriedad de pagar un PTU”,
expresó.
San Martín Castillo detalló que,
ante las dudas sobre el reporte financiero de la empresa, existe un mecanismo
legal para solicitar una revisión. No obstante, explicó que las partes
acordaron no activar dicho recurso y en su lugar pactaron la entrega de un bono
económico, el cual comenzó a dispersarse durante el mes de mayo.